长沙晚报掌上长沙5月20日讯（全媒体记者 张炎炎 通讯员 陈晓明 高妍）实习期间人均薪资就突破万元，优秀学生能超2万元，全班30人实现“全员就业”……记者今日从湖南三一工业职业技术学院（以下简称“三一职院”）获悉配资炒股就找配资，在就业市场竞争激烈的当下，该校学生用实力在就业市场破圈突围。
“客户有需求，我就第一时间到位。”三一职院新能源汽车技术专业2303班学生郑梦杰，是该校“00后”工匠的代表。实习期间，他坚持“快速响应、高效解决、极致服务”的准则，将“客户为中心”的理念融入每一项工作，实现“零客户抱怨、零有效投诉”的优异成绩，多次获得实习单位表彰。“这孩子专业负责，随叫随到，交给他的工作我们完全放心。”郑梦杰所在实习车队的车队长对其赞不绝口。
郑梦杰的表现并非个例，在三一职院，越来越多的“00后”学子凭借专业能力与责任担当，在实习岗位上崭露头角，赢得企业广泛认可。
记者了解到，目前，该校新能源汽车技术专业2303班30名学生实现“全员就业”，实习期间人均薪资突破1万元，部分优秀学生薪资更是超2万元；作为学校的“金字招牌”，焊接专业多年来一直保持100%就业率，成为众多制造企业争抢的“香饽饽”。今年该专业同样表现亮眼，毕业生就业率达100%，人均实习薪资稳定在8000元以上。
“我们最看重的，是学生上手快、技术精、职业素养高，能快速适配岗位需求。”一家制造企业HR表示，当前市场对高水平焊接技师需求旺盛，三一职院毕业生恰好填补了这一人才缺口。
亮眼就业数据的背后，是三一职院对产教融合的深耕细作和人才培养模式的持续创新。为实现从“课堂”到“战场”的无缝对接，学校打破传统教学边界，全面推行项目制教学与情景化实训，将企业真实案例转化为教学项目，让学生在真实设备、模拟工单中锤炼实战能力，毕业前就积累了“准员工”级别的工作经验。
“技能决定起点，素养决定高度。”三一职院相关负责人表示，学校不仅注重学生专业技能的培养，更将三一集团“品质改变世界”的企业文化和“客户为中心”的服务理念融入日常德育，着力培养兼具精湛技能、工匠精神与服务意识的未来工匠。
同时，依托三一集团及2000余家深度合作企业资源，学校构建了“职业规划-名企实习-精准就业-发展跟踪”全周期就业服务体系，招生就业处老师与企业HR联动，为学生提供“一对一”指导，全程护航学生就业与成长。
“我们用实打实的就业成绩单配资炒股就找配资，再次印证了职业教育是就业‘直通车’。我们许多学子凭借一技之长，实现了‘好就业’向‘就好业’的跨越。”该校负责人表示，未来，三一职院将继续深化产教融合、校企合作，优化人才培养模式，为中国制造业高质量发展输送更多能工巧匠。
道正网配资提示：文章来自网络，不代表本站观点。
- 上一篇：股票十大杠杆公司 中美经贸磋商在韩国开始举行
- 下一篇：没有了
热点资讯
